Для системы образования администрации Красночетайского района 2015 год был успешным. В прошлом году решена проблема очередности в детские сады, введя в эксплуатацию нового здания детского сада на 160 мест в с. Красные Четаи, улучшены условия оказания муниципальных услуг в сфере образования. МБДОУ «Детский сад «Рябинушка» выиграл грант главы Чувашской Республики в размере 200 тыс. руб. Полозин Н.И., учитель истории МБОУ «Большеатменская СОШ», выиграл грант Президента Российской Федерации в размере 200 тыс. руб. Другие личные достижения обучающихся и педагогов в различных проектах, конкурсах подтверждают, что система образования района стабильно развивается и стремится вперед в ногу со временем.
Совершенствуется содержание образования, внедряется федеральный государственный образовательный стандарт (ФГОС) дошкольного образования, начального общего, основного общего образования. В 2015 году среди 28 дошкольных организаций Чувашской Республики МБДОУ «Детский сад «Рябинушка» участвовал в апробации введения ФГОС ДО и регионального содержательного инварианта. Все школы района завершили ступенчатую систему внедрения ФГОС начального общего образования и приступили к ступенчатому внедрению ФГОС основного общего образования с 5 класса.
Все школы района активно участвуют в республиканском проекте «Содействие внедрению ГТО». 5 средних школ и 2 детских сада МБДОУ «Детский сад «Солнышко» и «Детский сад «Рябинушка» являются республиканскими экспериментальными площадками по внедрению программы «Социокультурные истоки». МБОУ «Красночетайская СОШ» - участница республиканских проектов «Здоровое питание», «Кадетский класс», «Профильные инженерно – технические классы», «Вместе за безопасность дорожного движения».
Эффективно реализуется муниципальная программа Красночетайского района Чувашской Республики «Развитие образования» на 2014–2020 годы. Исполнены плановые назначения по субсидиям на выполнение муниципального задания по доходам в сумме 115 128 219,63 руб., по расходам- 116 025 089,23 руб.
Активное участие в реализации федеральных программ и проектов дало возможность провести ремонтные работы и создать условия в соответствии с современными требованиями. В рамках реализации государственной программы Российской Федерации «Доступная среда» на 2011-2015 годы подготовлены сенсорная комната, санитарные помещения в МБОУ «Новоатайская СОШ» на сумму 486,4 тыс. руб. На осуществление капитального ремонта объектов социально-культурной сферы муниципальных образований средства в размере 1176,3 тыс. руб. выделены МБОУ «Большеатменская СОШ». В целях создания условий для занятий физической культурой и спортом из федерального бюджета проведен ремонт спортивного зала МБОУ «Питеркинская СОШ» на сумму 1180 тыс. руб.
В целях обеспечения доступного образования в 2015-2016 учебном году в район поступило 2 новых школьных автобуса, один из них для замены старого транспортного средства Атнарской школы, другой - для открытия нового маршрута Питеркинской школы.
По состоянию на 01.01.2016 года систему образования района представляют 16 организаций, из них: 4 дошкольные организации, 9 общеобразовательных организаций и 3 организации дополнительного образования. В них получают дошкольное образование 656 воспитанников (75,4 % от общего количества дошкольников), общее -1400 обучающихся, дополнительное - 984 обучающегося (70,2 % от общего количества школьников). Общая штатная численность работников составляет 528,61 единиц. Общее количество педагогического персонала составляет 217 чел., в том числе 28 педагогов имеют высшую квалификационную категорию (12,9%), 15 молодых педагогических работников в возрасте до 35 лет (6,9%).
В 2012 году средняя заработная плата педагогических работников общеобразовательных учреждений составила 14487,9 руб., 2013 году- 19580,4 руб., 2014 году - 19862,69 руб., 2015 году – 20239,8 руб.
Заработная плата педагогических работников дошкольных образовательных организаций в 2012 году составила в среднем 12050,8 руб., 2013 году - 20953,4 руб. 2014 году – 18760,6. руб., 2015 году – 16330,29 руб.
В 2012 году средняя заработная плата педагогических работников системы дополнительного образования района составила 8790,7 руб., 2013 году- 15165,24 руб., 2014 году – 16760,24 руб., 2015 году – 14401,47 руб.
Качество образования в 2015 году по сравнению с предыдущим учебным годом повысилось на 1,15 %.
В районе сформирована система поддержки талантливых детей и молодежи. Ежегодно 10 обучающимся назначаются стипендии депутата Госсовета Чувашской Республики Н.В. Малова, 20 обучающимся - стипендии главы администрации Красночетайского района.
Повышение эффективности и результативности работы с одаренными детьми планируется через стимулирование педагогов за высокие достижения учеников по разным направлениям их подготовки.
В оздоровительную компанию 2015 года отдохнули 760 детей, что составит 52 % от общего количества детей (2014 год – 47,8 %).
Родители детей, посещающих дошкольные образовательные организации, получают компенсацию родительской платы за присмотр и уход за детьми в детских садах. Правом на получение компенсации пользуются 100 % родителей, оплачивающих услуги присмотра и ухода за детьми.
Родительская плата в разных образовательных учреждениях в зависимости от режима пребывания ребенка составляет от 30 до 70 рублей в день. Семьи, имеющие четырех и более несовершеннолетних детей, оплачивают 80% от установленного размера стоимости услуги детского сада. Дети-инвалиды, дети-сироты и дети, оставшиеся без попечения родителей, дети с ОВЗ, а также дети с туберкулезной интоксикацией посещают детские сады без оплаты.
С целью психологического просвещения и профилактики за 2015 год специалистами Центра диагностики и консультирования проведено всего 84 просветительских мероприятия, психологической диагностикой и мониторингом охвачены 1280 детей и подростков, 807 человек получили психологическую консультацию.
Основной проблемой в развитии муниципальной системы образования района является недостаточный приток молодых педагогических кадров в систему образования. В общеобразовательных организациях педагогических работников пенсионного возраста составляет 18,64 процента (по республике – 15,86 %). Средний возраст учителей составляет 48 лет. Доля учителей, имеющих стаж работы до 2 лет, – 0,67 % (по республике – 4,1%), доля учителей в возрасте до 35 лет – 5,67 % (по республике – 15,37%).
Проводится определенная работа по привлечению молодых специалистов для работы в образовательных организациях - молодым учителям установлена надбавка к окладу в размере одного должностного оклада.
Молодым учителям разъясняются условия улучшения жилищных условий. В 2012 году - 1 учитель, в 2013 году - 1 учитель, в 2014 году 2 учителя получили господдержку для улучшения жилищных условий.
Проводятся встречи руководителей образовательных организаций со студентами выпускных курсов Чувашского государственного университет им. И.Я. Яковлева с целью привлечения их для работы в образовательных организациях района.
Для решения обозначенных проблем в 2016 году планируется:
- Обеспечить создание условий для развития кадрового потенциала в профессиональном педагогическом сообществе Красночетайского района.
- Систематизировать ступенчатую систему реализации ФГОС начального, основного общего образования, дошкольного образования.
- Обеспечить достижение современного качества образования не ниже регионального уровня в муниципальной образовательной системе.