2011.05.23 О предстоящем сокращении штатов работников руководитель обязан информировать Центр занятости населения в сроки, установленные законом

      Одним из основных направлений деятельности прокуратуры Красночетайского района является соблюдение на поднадзорной территории законодательства о занятости населения. Ежемесячно проводятся проверки в указанной сфере, в том числе соблюдения требований о современном информировании руководителями предприятий и организаций района органов службы занятости о предстоящем сокращении численности штата работников. По итогам проверок периодически выявляются нарушения.
       В связи с изложенным, возникает необходимость разъяснения положений законодательства в указанной сфере.
     Законом установлены определенные сроки индивидуальным предпринимателям и организациям для представления сведений о предстоящем сокращении штатов в Центр занятости населения. Так, при принятии решения о сокращении численности или штата работников организации, работодатель -организация не позднее чем за два месяца, а работодатель – индивидуальный предприниматель не позднее чем за две недели до начала проведения соответствующих мероприятий обязаны в письменной форме сообщить об этом в органы службы занятости, указав должность, профессию, специальность и квалификационные требования к ним, условия оплаты труда каждого конкретного работника, а в случае, если решение о сокращении численности или штата работников организации может провести к массовому увольнению работников,- не позднее чем за три месяца до начала проведения соответствующих мероприятий. Указанные нормы закреплены в ч. 2 ст. 25 Закона РФ от 19 апреля 1991 г. N 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации».
        За нарушение указанных сроков КоАП РФ установлена административная ответственность по ст. 19.7.
 
 
 
Помощник прокурора района
юрист 3 класса                                                                                                 Д.В.Савинкина